دوره 6، شماره 3 - ( 9-1400 )                   جلد 6 شماره 3 صفحات 223-213 | برگشت به فهرست نسخه ها

Ethics code: 477-1398.IR.SUMS.REC


XML English Abstract Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Yusefi A R, Nikmanesh P, Kavosi Z, Sadeghi A. Identifying the Factors Affecting the Incidence of Medication Errors of Nurses in Teaching Hospitals of Shiraz University of Medical Sciences. Manage Strat Health Syst. 2021; 6 (3) :213-223
URL: http://mshsj.ssu.ac.ir/article-1-435-fa.html
یوسفی علی‌رضا، نیک منش پرنیان، کاوسی زهرا، صادقی احمد. شناسایی عوامل تأثیرگذار بر بروز خطاهای دارویی پرستاران بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی شیراز. راهبردهای مدیریت در نظام سلامت. 1400; 6 (3) :223-213

URL: http://mshsj.ssu.ac.ir/article-1-435-fa.html


استادیار، گروه بهداشت عمومی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی جیرفت، جیرفت، ایران
چکیده:   (504 مشاهده)
زمینه و هدف: خطاهای دارویی یکی از علل عمده آسیب به بیماران به هنگام دریافت خدمات درمانی می‌باشد. این مطالعه با هدف شناسایی علل تأثیرگذار بر بروز خطاهای دارویی پرستاران بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی شیراز انجام شد.
روش‌پژوهش: این مطالعه از نوع توصیفی-تحلیلی به‌صورت مقطعی در سال 1399 انجام پذیرفت. 340 پرستار از 10 بیمارستان آموزشی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی شیراز به‌عنوان نمونه انتخاب شد. ابزار جمع‌آوری داده‌ها، پرسشنامه بود. داده‌ها با استفاده از آزمون‌های t، آنووا و ضریب همبستگی پیرسون با بهره‌گیری از نرم‌افزار SPSS 23 تحلیل گردید.
یافته‌ها: بر اساس نتایج، عوامل انسانی مهمترین عامل تأثیرگذار در وقوع خطای دارویی بوده است. مهمترین علت خطاهای دارویی در حیطه‌های عوامل انسانی، مدیریتی و محیطی به ترتیب شامل خستگی ناشی از بار کاری (1/16 ± 3/13)، شیوه نظارت و سرپرستی بخش (0/98 ± 3/06) و تراکم زیاد کارها (1/19 ± 3/00) بود. بین عوامل انسانی با متغیرهای سن (0/024p = )، جنسیت (0/013p = )، رابطه استخدامی (0/016p = ) و وضعیت تأهل (0/027p = )، و بین عوامل مدیریتی با متغیرهای رابطه استخدامی (0/034p = ) و تعداد بیمار تحت نظر (0/011p = ) ارتباط آماری معنی‌داری مشاهده شد.
نتیجه‌گیری: با توجه به مهمترین علل تاثیرگذار در بروز خطاهای دارویی شامل خستگی ناشی از بار کاری، شیوه نظارت و سرپرستی، و تراکم زیاد کارها، به‌کارگیری راهکارهای کاهش خستگی ناشی از بار و تراکم کاری نظیر برقراری تعادل در شیفت‌های کاری پرستاران و همچنین برگزاری کارگاه‌های آموزشی نحوه نظارت و سرپرستی بخش به‌منظور ارتقاء سطح توانمندی‌های مدیریتی پرستاران پیشنهاد می‌گردد.
متن کامل [PDF 712 kb]   (189 دریافت) |   |   متن کامل (HTML)  (25 مشاهده)  
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: عمومى
دریافت: 1400/4/28 | انتشار: 1400/9/30

ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA

ارسال پیام به نویسنده مسئول


بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به مجله راهبردهای مدیریت در نظام سلامت می باشد.

طراحی و برنامه نویسی : یکتاوب افزار شرق

© 2022 CC BY-NC 4.0 | Management Strategies in Health System

Designed & Developed by : Yektaweb